Anlagenmechaniker / Heizungsbauer / Installateur nur regional, 42 Tage Urlaub! (m/w/d)

Üblicherweise würde hier vielleicht stehen „Wir suchen Sie…“ – aber wir beginnen anders. Zunächst einmal sind wir bei Thomas Bindzettel, Installation und Heizungsbau in Schmölln alle per „DU“, weil nur das zu unserem Team und seinem familiären Klima passt. Also sagen wir: Herzlich Willkommen beim Lesen unserer Bewerbung an dich!

Offenbar bist du dabei, dich für eine sinnstiftende wie auch krisen- und zukunftssichere berufliche Veränderung zu interessieren – wir wären eine gute Adresse dafür. Eine Menge spricht für uns!

Eine Bewerbung beginnt mit einem Zeugnis, hier ist unseres:

Arbeitsatmosphäre  und Zusammenhalt           :        sehr gut, familiär

 „Chef-Verhalten“                                         :        Top – aus Sicht der Mitarbeiter

Entlohnung                                                  :        gut, über Branchenschnitt

Firmenfahrzeug                                            :        wird gestellt

Urlaubstage                                                 :        30 + 12 Bonustage bei Vollzeit

zusätzliche Benefits                                       :        vielfältige

flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten         :        möglich

Vielfalt der Arbeitsaufgaben                           :        sehr gut

Top Ausrüstung und Technik                          :        haben wir

Bereitschaftsdienste                                      :        gibt es für dich nicht

Arbeitsweg und Regionalität                           :        sehr gut, kurz

Also ein Einser-Abschluss – macht das neugierig? Schau dich doch bei uns mal um und überzeuge dich, dass bei der Firma Thomas Bindzettel wirklich alles passt! Probearbeit wird übrigens komplett bezahlt.

Unser Team braucht Verstärkung!

Bei uns stimmt mehr als nur das Geld! Du hast Bock, als Anlagenmechaniker, Heizungsbauer oder Installateur bei einem bekannten und renommierten Heizungs- und Sanitärunternehmen in Schmölln einzusteigen? Du kannst eigene Erfahrungen einbringen und bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist du bei uns genau richtig.

Was wir tun:

Seit 24 Jahren sind wir in der Region erfolgreich tätig und für Top-Qualität bekannt. Wir installieren, warten und reparieren Heizungsanlagen sowie sanitäre Installationen vom Einfamilienhaus bis zu Industrie- und Landwirtschaftsanlagen. Die Besonderheit unseres Unternehmens besteht darin, dass wir für unsere Kunden auch die kompletten Planungsleistungen auf Wunsch mit erbringen. Damit ergibt sich für unsere Mitarbeiter ein sehr breites Betätigungsfeld

Was zeichnet unser Unternehmen aus?

Diese Punkte sind die Basis für die Mitarbeiterbindung:

• selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• nette Kollegen, angenehmes Betriebsklima, regelmäßige Firmenevents
• 1* wöchentlich gemeinsames Mittagessen!
• gegenseitige Hilfe und Unterstützung sind bei uns selbstverständlich
• schlanke Struktur mit sozialem und empathischem Chef, der möglich macht, was geht und zu seinem Wort steht

Das bringst du mit:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich SHK
• alternativ ist auch ein Einstieg ohne Ausbildung möglich, wenn du schon über mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Anlagenbau oder in der Elektrotechnik und handwerkliches Geschick verfügst
• gute Deutschkenntnisse in Schrift & Wort
• PKW-Führerschein mind. Klasse 3

Wir erwarten von dir Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Ein kundenorientiertes Auftreten, Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein setzen wir als selbstverständlich voraus.

Du kannst dich sowohl für eine unbefristete Vollzeit- wie auch für eine Teilzeitstelle (ab 30h oder 4-Tage-Woche) bewerben. Du erhältst eine umfangreiche Einarbeitung mit persönlicher Begleitung durch erfahrene Kollegen.

Deine möglichen Aufgabenbereiche und Tätigkeiten:

• Montage von Heizungsanlagen mit Biomasse / ÖL / Gas / Wärmepumpen
• Montage von Wärmerückgewinnungsanlagen
• sanitäre Installationen
• Reparaturen und Wartung

Das bieten wir dir noch:

• attraktive, überdurchschnittliche Entlohnung
• Leistungsprämien
• 30 Tage Urlaub + 12 Bonustage
• betriebliche Altersvorsorge
• eigenes Firmenfahrzeug mit Privatnutzungsoption nach Abstimmung
• Tankgutschein
• Erholungsbeihilfe
• Job-Bike-Leasing
• Bezahlung/Absetzen jeder Mehrarbeitsstunde – sind aber eher die Ausnahme
• modernes Firmenhandy
• regelmäßige Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote
• innerbetriebliche Aufstiegschancen (Obermonteur, Techniker, Meister)
• kostenlose Getränke
• kostenlose Firmenbekleidung inkl.. Reinigung
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung